[スタッフサービス] QUOカードが当たる！Wキャンペーン | 2019年8月30日（金）18:00まで

■当選発表

応募締め切り後に厳正な抽選を行い、当選候補者を決定いたします。当選候補者には、スタッフサービス（オー人事）公式アカウント「@ssg_pr」から、ダイレクトメッセージを利用してご連絡いたします。お送りするダイレクトメッセージ内に、賞品発送のために必要な情報を登録するフォームへのURLを記載いたしますので、指定された期限までに必ずご登録ください。

■応募規約

本規約に同意いただいた方のみ、キャンペーンにご応募いただけます。ご応募いただいた時点で本規約に同意いただいたものとみなします。

＜応募について＞

• ご応募にはTwitterアカウントが必要になります。アカウントを削除された場合は当選が無効となりますのでご注意ください。
• ご応募にはスタッフサービスグループ（オー人事）公式アカウント「@ssg_pr」をフォローしていただく必要があります。キャンペーン終了後、当選候補連絡までにTwitterアカウントの削除やスタッフサービスグループ（オー人事）公式アカウント「@ssg_pr」のフォローを解除された場合、当選が無効となりますのでご注意ください。
• ご応募の際に「#人材派遣のスタッフサービス」のハッシュタグをつけていない場合は、抽選対象外となります。 スタッフサービス（オー人事）公式アカウント「@ssg_pr」が投稿する応募対象ツイートのカンバセーショナルカードに対するリツイートは応募とみなされません。
• スタッフサービス（オー人事）公式アカウント「@ssg_pr」が投稿する応募対象ツイートのカンバセーショナルカードで「#人材派遣のスタッフサービスをツイート」以外を選択して投稿した場合、応募とみなされません。
• 同一人物による複数アカウントでの応募、自動ツール等による連続応募など、キャンペーン運営上、平等性を欠くような妨害/不正行為と株式会社スタッフサービス・ホールディングス（以下、当社と言います）が判断した場合、事前予告なく当選を無効とさせていただく場合がございます
• Twitterアカウントを非公開設定にしている場合は抽選対象外となります。
• ご応募は、日本国内在住の方に限らせていただきます。
• 期間中何回でもご応募いただけますが、当選の権利は、期間中１アカウントにつき１回とさせていただきます。
• 当社社員および関係者は応募できません。

＜応募内容について＞

以下事項に該当するまたは該当するおそれがあると当社および本キャンペーン事務局が判断した場合は抽選対象外となります。

• 公序良俗に反するもの
• 売買およびそれに準ずる行為、特定サイトおよびアドレスの掲示や宣伝行為の意味を含んだもの
• 当社ならびに本キャンペーンの運営を妨げ、信頼を毀損するような行為を含んだもの
• 特定のキャラクターやタレントの権利に抵触する恐れのあるもの
• 個人、企業、団体等を中傷したり、プライバシーを侵害したりするもの
• 他人の著作権、肖像権に抵触するもの
• 上記の他、当社およびキャンペーン事務局が不適切と判断するもの

キャンペーンについての内容を含む、応募者のTwitter上での発言内容や、それに関わるトラブルに関しては、当社では責任を負いません。また、キャンペーンの応募にあたり、第三者との間に権利（著作権・商標権等の知的財産権、肖像権他、関連する権利一切を指します）侵害等の問題（紛争やその紛争の処理等）が生じた場合には、応募者ご自身がその責任にて当該紛争等を解決するものとし、当社では責任を負いません。万一、当社と第三者の間に紛争が起きた場合、発生する費用を請求させていただきます。

＜抽選・賞品発送について＞

＜その他＞

• 当社は、本キャンペーンについて（全部または一部）、応募者に事前に通知することなく変更または中止することがあります。なお、必要と判断した場合には、応募者への予告無く本規約を変更できるほか、本キャンペーンの適正な運用を確保するために必要な措置をとることができます。
• 本キャンペーンの応募にかかるインターネット接続料および通信費は応募者のご負担となります。
• 本キャンペーンは「Twitter」を活用したキャンペーンです。Twitterおよび関連するアプリケーションの動作環境により発生するキャンペーン運営の中断または中止によって生じるいかなる損害についても、当社が責任を負うものではありません。

■個人情報の取扱いについて

• 応募者ならびに当選者から取得した個人情報は、抽選作業、賞品の発送など本件に関する諸連絡に利用します。いただいた個人情報は当社にて管理し、ご本人の同意なしに業務委託先以外の第三者に開示・提供することはありません（法令などにより開示を求められた場合を除く）。
• 個人情報に関する当社の考えは、ホームページ内の「個人情報保護方針」（http://www.022022.net/policy/privacy.html）をご確認ください。

■当選発表

応募締め切り後に厳正な抽選を行い、当選者を決定いたします。
※当選連絡は、マイページにご登録のメールアドレス宛におこないます。
ご登録情報が古い場合は、当選のご連絡および賞品発送が出来かねますので、最新情報への更新をお願いします。

■応募規約

本規約に同意いただいた方のみ、キャンペーンにご応募いただけます。ご応募いただいた時点で本規約に同意いただいたものとみなします。

＜応募について＞

• ご応募は、日本国内在住の方に限らせていただきます。
• ご応募の際は、必ず電波状況の良い場所でアクセスしてください。電波状況の悪い場所で応募した場合､無効になる場合もございますので、あらかじめご了承ください。
• ご応募は期間中、お一人様1回とさせていただきます。※マイページを複数お持ちの方も、応募はいずれかのIDで１回のみ
• 当社社員、常用型派遣社員（ミラエール社員、エンジニア社員等）および関係者は応募できません。

＜応募内容について＞

以下事項に該当するまたは該当するおそれがあると株式会社スタッフサービス・ホールディングス（以下、当社と言います）および本キャンペーン事務局が判断した場合は抽選対象外となります。

• 公序良俗に反する内容
• 売買およびそれに準ずる行為、特定サイトおよびアドレスの掲示や宣伝行為の意味を含んだもの
• 当社ならびに本キャンペーンの運営を妨げ、信頼を毀損するような行為を含んだもの
• 本キャンペーンのテーマ意図と異なるもの
• 特定のキャラクターやタレントの権利に抵触する恐れのあるもの
• 個人、企業、団体等を中傷したり、プライバシーを侵害したりするもの
• 他人の著作権・商標権等の知的財産権、肖像権に抵触するもの
• 上記の他、当社およびキャンペーン事務局が不適切と判断するもの

＜抽選・賞品発送について＞

• 応募締め切り後に厳正な抽選を行い、当選者を決定いたします。当選はマイページに登録しているメールアドレス宛にご連絡します。メールアドレスが古いなどで無効になっている場合は、当選メールが届かない場合は、当選の権利を無効とさせていただきます。
• 賞品の発送は2019年9月中旬頃を予定しております。
• 必要事項の入力漏れや間違い、虚偽の記載があれば、当選の権利は無効となります。また、住所・転居先・電話番号等が不明で連絡ができない場合も当選の権利は無効となります。
• 当選の権利はご本人のものとし、第三者への権利譲渡・換金・転売は固くお断りいたします。
• 当選結果等についてのお問い合わせにはお答えできませんので、あらかじめご了承ください。
• 賞品のオークション等への出品はご遠慮ください。
• 賞品のお届け先は日本国内に限らせていただきます。

＜その他＞

• 当社は、本キャンペーンについて（全部または一部）、応募者に事前に通知することなく変更または中止することがあります。なお、必要と判断した場合には、応募者への予告無く本規約を変更できるほか、本キャンペーンの適正な運用を確保するために必要な措置をとることができます。
• 本キャンペーンの応募にかかるインターネット接続料および通信費は応募者のご負担となります。

■キャンペーンサイト推奨環境

▶︎PC

【Windows】Internet Explorer 11.0以上、Microsoft Edge 最新版、Chrome 最新版、FireFox 最新版
【Mac】Safari最新版、Firefox 最新版、Chrome 最新版

▶︎スマートフォン

iOS 10以降、Android 6以降の標準インストールブラウザ

※ご使用のブラウザ設定でJavaScriptが無効になっている場合、コンテンツが正常に閲覧できない場合があります。
※上記は推奨環境であり、動作を保証するものではありません。上記以外の環境においてもなるべく多くの環境でご応募いただけるよう設計していますが、保証いたしかねますのでご了承ください。
※ご利用されている環境が企業等組織内LANに接続されている場合や、OSやアプリケーションにセキュリティー対策やカスタマイズが施されている場合、正常な動作をしないことがあります。その場合はネットワーク管理者にご相談ください

■個人情報の取扱いについて

• 応募者ならびに当選候補者から取得した個人情報は、抽選作業、賞品の発送など本件に関する諸連絡に利用します。いただいた個人情報は当社にて管理し、ご本人の同意なしに業務委託先以外の第三者に開示・提供することはありません（法令などにより開示を求められた場合を除く）。
• 個人情報に関する当社の考えは、ホームページ内の「個人情報保護方針」
  （http://www.022022.net/policy/privacy.html）をご確認ください。